Dans le monde professionnel d’aujourd’hui, les risques psychosociaux (RPS) prennent une importance croissante. Ainsi, ces risques, liés à des situations de stress, d’anxiété, de harcèlement ou d’épuisement professionnel, ont des répercussions non seulement sur la santé mentale et physique des salariés, mais aussi sur la performance des entreprises. La prévention de ces risques est donc un enjeu de taille, et des subventions existent pour soutenir les entreprises dans cette démarche. Dans cet article, nous explorerons ce que sont les RPS, les dispositifs d’aides disponibles, et comment en bénéficier. Lire la suite « Les subventions pour la prévention des risques psychosociaux (RPS) : un levier clé pour la santé en entreprise »
Catégorie : RPS
Prévenir la santé mentale au travail, un enjeu majeur pour les entreprises
Depuis 21 ans, l’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail dont la santé mentale (Anact) organise une semaine dédiée à la valorisation des démarches d’entreprises qui conjuguent amélioration des conditions de travail et performance des organisations.
En 2024, le thème central est « Le travail de demain, préparons-le ! » Ce thème sera le fil rouge des manifestations proposées par l’Anact et ses délégations régionales sur tout le territoire français.
La Semaine QVCT 2024 : Un Rendez-Vous Pour la Santé au Travail
La Semaine de la Qualité de Vie au Travail (QVCT) 2024 sera une occasion précieuse d’échanger et d’identifier des pistes d’action visant à faire du travail un facteur de santé, d’inclusion et de performance pour aujourd’hui et demain. Dans un monde professionnel en constante évolution, il est essentiel de préparer le futur en tenant compte des enjeux de santé mentale au travail. C’est pourquoi cette semaine nous avons choisi de vous présenter les différentes parties prenantes de notre nouveau projet : le centre de ressources RPS. (Lien vers LinkedIn) Lire la suite « Prévenir la santé mentale au travail, un enjeu majeur pour les entreprises »